
Assistant d'agence délégué (F/H) Temps partiel
Dans le cadre du développement de notre agence de RENNES, nous recherchons un assistant d'agence délégué (F/H) en CDI temps partiel.
Vous êtes directement rattaché(e) au Directeur d’agence.
- Horaires souples (08H30/16H30 ou 09h/17h)
- 21h hebdomadaire sur 3 jours
- Possibilité d’évolution sur un temps complet en 2024
Rémunération mensuelle: 1155.61 euros minimum (possibilité de négociation selon expérience).
Le poste est à pourvoir dès que possible.
Vos principales missions
Votre mission : Assurer le suivi RH de l’agence ainsi que la Facturation
. Réalisation des contrats de travail, suivi des arrêts de travail, des congés payés.
· Enregistrement des éléments variables de paye
- Pointage des salariés
. Suivi administratif des dossiers du personnel (visite médicales, disciplinaires, déclaration accident de travail)
· Diverses tâches administratives (courriers clients et salariés, attestations)
· Accueil physique et téléphonique de l’agence
· Elaboration et suivi de la facturation
- Rédiger les devis commerciaux
-saisir les bons de facturation ponctuels, saisir le pointage des heures et préparer la facture
-Créer les plans de facturation en respect du contrat et des procédures en vigueur
Etablir les avoirs
Compétences et formation requise
Pour mener à bien cette mission il est important :
- D’avoir une forte autonomie
- D’ être méthodique et avoir le sens de l'organisation
- De connaitre de la réglementation du travail
- D’avoir une aisance rédactionnelle et relationnelle
- De maîtriser des logiciels bureautiques (Word, Excel, PowerPoint, Outlook, ERP)
NET PLUS intervient sur le marché de la propreté et des services associés, le groupe compte 33 agences et 4000 collaborateurs. Aujourd'hui Net Plus est le 20e acteur national.
Net Plus voit au-delà du handicap. Depuis maintenant 30 ans, nous sommes engagés dans une politique en faveur des travailleurs en situation de handicap et accompagnons nos collaborateurs par le biais d’une démarche positive et sécurisante. Notre objectif : que toutes les mesures nécessaires à la bonne réalisation de vos missions ainsi que votre bien-être au travail soient effectivement mises en place.